Dirigeants · Professions libérales

Votre société tourne.
Et votre patrimoine ?

Vous donnez tout à votre activité. Mais à force de faire tourner l'entreprise, on oublie souvent de faire travailler ce qu'elle génère. Profitys veille sur votre patrimoine pendant que vous vous occupez du reste, de votre rémunération jusqu'à la transmission.

Bilan patrimonial offert · sans engagement
Cabinet de gestion de patrimoine indépendant
ORIAS 25000113 · CIF · COA · Carte T
Êtes-vous concerné ?

Vous créez de la valeur.
Faites-la travailler.

Chef d'entreprise ou profession libérale, vous portez déjà beaucoup sur vos épaules. On commence simplement : dans lequel de ces profils vous reconnaissez-vous ?

Dirigeant de société

SAS, SARL, SELARL

Vous arbitrez chaque année entre dividendes et salaire sans vraiment mesurer l'impact sur vos charges sociales, votre impôt et votre retraite.

Profession libérale

Santé, droit, chiffre, conseil

Médecin, chirurgien-dentiste, avocat, notaire, expert-comptable, kiné : imposé au BNC ou en SEL, avec une retraite libérale à préparer très tôt.

Indépendant · consultant

Micro, EI ou société

En micro-entreprise ou en nom propre, vous vous demandez quand et comment passer en société pour protéger et développer votre patrimoine.

Trésorerie

Du cash qui dort

Votre société accumule une trésorerie excédentaire qui ne rapporte rien. Elle pourrait être placée sans la sortir inutilement.

Cession

Vous préparez une vente

Cession de titres ou de cabinet en vue : la plus-value et le mécanisme du 150-0 B ter (apport-cession) se préparent bien avant de signer.

Transmission

Vous pensez à transmettre

Transmettre votre entreprise à vos enfants ou vos associés : le pacte Dutreil peut diviser la fiscalité par quatre, à condition de l'anticiper.

Dirigeants · Professions libérales
Votre entreprise et votre patrimoine,
pilotés ensemble.

Rémunération, retraite, holding, cession, transmission : une stratégie qui relie le professionnel et le personnel.

Les angles morts

Votre activité tourne.
Votre patrimoine, lui, est en pilote automatique.

Ce n'est pas une question de compétence, juste de temps : personne ne peut à la fois diriger son activité et optimiser chaque décision patrimoniale. C'est exactement là qu'on intervient.

Une rémunération non optimisée

Dividendes ou salaire, PFU ou barème, cotisations TNS : sans arbitrage chiffré, vous payez souvent plus de charges et d'impôt que nécessaire.

De la trésorerie qui dort

Le cash excédentaire de la société reste sur un compte courant à 0 %, alors qu'un contrat de capitalisation ou d'autres supports le feraient travailler.

Une retraite sous-estimée

Les régimes des libéraux (CARMF, CARCDSF, CIPAV) offrent un faible taux de remplacement. Sans PER ni stratégie, la baisse de revenus à la retraite est brutale.

Une cession non anticipée

Vendre sans avoir préparé le 150-0 B ter (apport-cession) ni logé les titres dans une holding, c'est souvent une plus-value lourdement taxée.

Une transmission repoussée

Sans pacte Dutreil ni donation anticipée, transmettre son entreprise ou son cabinet peut coûter très cher à ses proches.

Pro et perso mélangés

Patrimoine professionnel et personnel emmêlés, pas de holding, pas de séparation des risques : votre patrimoine privé est exposé inutilement.

Notre accompagnement

Trois leviers,
un seul interlocuteur.

Profitys relie votre rémunération, votre retraite et la structuration de votre patrimoine dans une stratégie cohérente.

01 · Rémunération

Rémunération & sortie de cash

On chiffre le bon équilibre dividendes ou salaire et on organise la sortie de trésorerie vers votre patrimoine personnel, au coût fiscal et social le plus juste.

  • Arbitrage dividendes / salaire, PFU (flat tax) ou barème, cotisations TNS ou assimilé salarié
  • Compte courant d'associé : alimentation, rémunération et remboursement
  • Placement de la trésorerie excédentaire (contrat de capitalisation, supports adaptés)
  • Optimisation globale revenu net, impôt et protection sociale du dirigeant
02 · Retraite

Retraite & prévoyance

On compense le faible taux de remplacement des régimes de dirigeants et de libéraux, et on sécurise vos proches.

  • PER individuel, versements déductibles et arbitrage capital ou rente
  • Bilan retraite : régimes CARMF, CARCDSF, CIPAV, CNAVPL, base et complémentaire
  • Compléter sa retraite : assurance vie, immobilier, cumul emploi-retraite
  • Prévoyance et protection du conjoint, avec la bonne enveloppe
03 · Structuration

Structuration & transmission

On structure votre patrimoine professionnel pour préparer la cession et la transmission, et séparer les risques.

  • Holding patrimoniale ou animatrice, régime mère-fille, effet de levier
  • Apport-cession et report d'imposition du 150-0 B ter, réinvestissement
  • Pacte Dutreil, donation, préparation de la transmission d'entreprise
  • Choix de structure (EI, SELARL, SAS) et séparation patrimoine pro / perso
Notre méthode

Un parcours clair,
en quatre temps.

01

Pré-qualification

Quelques questions en ligne pour cadrer votre situation de dirigeant ou de libéral.

02

Bilan patrimonial offert

Un premier rendez-vous pour analyser rémunération, retraite et structuration, sans engagement.

03

Stratégie sur-mesure

Une feuille de route claire : sortie de cash, retraite, holding, cession, transmission.

04

Accompagnement

On pilote votre patrimoine dans la durée, au rythme de votre activité et de vos projets.

Qui je suis

Un interlocuteur,
pas un vendeur de produits.

Je m'appelle Théophile Goeller. J'ai fondé Profitys avec une conviction simple : un dirigeant ou un libéral n'a pas besoin qu'on lui pousse un produit, mais de quelqu'un qui prend le temps de comprendre son activité, sa famille et ses projets.

Au quotidien, j'accompagne des chefs d'entreprise et des professions libérales sur ce qui compte vraiment : leur rémunération, leur retraite, la sortie de leur trésorerie, la cession et la transmission. En toute indépendance, sans produit maison. Mon rôle, c'est de relier tout ça dans une stratégie claire et de rester à vos côtés dans la durée.

Théophile Goeller
Fondateur de Profitys · Conseiller en gestion de patrimoine
Pré-qualification · sans engagement

Dirigeant ou libéral ?
Faisons le point.

Dites-nous simplement où vous en êtes : votre statut, votre structure et ce qui vous préoccupe (rémunération, retraite, sortie de cash, cession, transmission). On prend le temps de comprendre avant de proposer quoi que ce soit. Premier échange gratuit et sans engagement.

Réponse sous 24h ouvrées Confidentiel · sans relance commerciale ORIAS 25000113 · CIF · COA & Carte T
Pourquoi Profitys

Un cabinet pensé pour
ceux qui entreprennent.

On ne commence jamais par un produit. On apprend d'abord à vous connaître : votre métier, vos associés, votre famille, vos projets. C'est de là que part une stratégie qui vous ressemble.

01

Indépendance

Cabinet de gestion de patrimoine indépendant (ORIAS 25000113). Aucun produit maison imposé : nos recommandations servent votre intérêt, pas une commission.

02

Expertise dirigeants & libéraux

Rémunération, holding, 150-0 B ter, pacte Dutreil, régimes de retraite des libéraux : une lecture à la fois professionnelle et patrimoniale.

03

Interlocuteur unique

Un seul interlocuteur coordonne votre expert-comptable, votre notaire et vos placements, au service d'une stratégie cohérente.

04

Accompagnement durable

De l'arbitrage de votre rémunération à la transmission de votre entreprise, on avance à vos côtés dans la durée.

Qui accompagnons-nous

Dirigeants et libéraux,
tous secteurs.

Quel que soit votre métier ou votre structure, Profitys adapte sa stratégie à votre régime fiscal et à vos objectifs patrimoniaux.

Professions libérales

Médecins Chirurgiens-dentistes Avocats Notaires Experts-comptables Kinésithérapeutes Infirmiers Pharmaciens Vétérinaires Architectes Consultants

Dirigeants & structures

Chefs d'entreprise SAS · SASU SARL · EURL SELARL · SELAS Entreprise individuelle Micro-entreprise Holding Indépendants
Vos questions

Dirigeants & libéraux,
vos questions patrimoniales.

L'essentiel sur la rémunération, la fiscalité, la retraite et la transmission. Pour votre cas précis, un bilan personnalisé reste indispensable.

Quels régimes fiscaux pour les professions libérales ?
En exercice individuel, les revenus relèvent des BNC : micro-BNC (abattement forfaitaire) sous le seuil, ou déclaration contrôlée au réel au-delà. En société (SELARL, SEL, SASU), les bénéfices sont soumis à l'impôt sur les sociétés et votre rémunération suit son propre régime social (TNS ou assimilé salarié). Le bon régime dépend de votre chiffre d'affaires, de vos charges et de vos objectifs patrimoniaux.
Dividendes ou salaire : comment se rémunérer en tant que dirigeant ?
Il n'y a pas de réponse unique. Le salaire génère des cotisations mais ouvre des droits (retraite, prévoyance) et réduit le bénéfice imposable ; les dividendes supportent le PFU (flat tax) de 30 % et, pour les gérants majoritaires, des cotisations sociales au-delà d'un seuil. L'arbitrage optimal se chiffre selon votre statut (TNS ou assimilé salarié), votre TMI et vos besoins. On calcule le mix le plus efficace net.
Comment sortir de l'argent de sa société vers son patrimoine personnel ?
Trois canaux principaux : la rémunération, les dividendes, et le remboursement du compte courant d'associé (les sommes que vous avez avancées à la société, récupérables sans fiscalité). On combine ces leviers, on place la trésorerie excédentaire plutôt que de la sortir inutilement, et on synchronise avec votre stratégie patrimoniale.
Qu'est-ce que le 150-0 B ter (apport-cession) ?
C'est un mécanisme de report d'imposition de la plus-value : avant de vendre, vous apportez les titres de votre société à une holding que vous contrôlez. L'imposition de la plus-value est reportée tant que la holding conserve les titres, ou, en cas de cession rapide, à condition de réinvestir une part significative du produit dans une activité éligible. Bien préparé, il permet de réinvestir davantage. Il se structure impérativement avant la vente.
Faut-il créer une holding ?
Une holding peut faire remonter les dividendes de vos sociétés en quasi-franchise d'impôt (régime mère-fille), créer un effet de levier pour investir, séparer le patrimoine professionnel du personnel et préparer cession et transmission. Elle n'a d'intérêt que si elle répond à un objectif concret : accumulation, réinvestissement, ou transmission. On l'active quand elle a du sens, pas par principe.
Comment préparer sa retraite en tant que dirigeant ou libéral ?
Les régimes des dirigeants et des libéraux offrent souvent un faible taux de remplacement : la baisse de revenus à la retraite peut être brutale. On la compense avec un PER (versements déductibles), de l'assurance vie, de l'immobilier, et le cas échéant le cumul emploi-retraite. Un bilan retraite chiffre l'écart à combler et le plan pour y parvenir.
Quels régimes de retraite pour les médecins, dentistes et libéraux ?
Chaque profession dépend de sa caisse : CARMF pour les médecins, CARCDSF pour les chirurgiens-dentistes et sages-femmes, CIPAV pour de nombreuses professions libérales, sous l'égide de la CNAVPL. Chacune combine une retraite de base et une ou plusieurs complémentaires, avec des règles de points et de cotisations spécifiques. Un bilan permet de connaître votre future pension et de la compléter à temps.
Comment transmettre son entreprise ?
Le pacte Dutreil permet, sous engagement de conservation des titres, une exonération de 75 % de la valeur transmise en droits de donation ou de succession. Associé à une donation anticipée (avec réutilisation possible des abattements) et parfois à une holding, il réduit fortement le coût de la transmission de votre entreprise ou de votre cabinet. Ces dispositifs se préparent plusieurs années à l'avance.
Micro-entreprise, EI ou société : quel statut choisir ?
La micro-entreprise convient au démarrage, sous les seuils de chiffre d'affaires. L'entreprise individuelle simplifie la gestion avec, désormais, une meilleure protection du patrimoine personnel. La société (SELARL, SASU) devient pertinente pour piloter sa rémunération, capitaliser, protéger son patrimoine et préparer cession ou transmission. Le bon choix dépend de vos revenus, de vos charges et de votre projet.
Comment placer la trésorerie excédentaire de sa société ?
Plutôt que de laisser dormir le cash, on peut le faire travailler au sein de la société : contrat de capitalisation, compte à terme, private equity, immobilier via une structure adaptée. L'objectif est de générer du rendement sans sortir la trésorerie inutilement, tout en gardant la liquidité nécessaire à l'activité. L'allocation se définit selon votre horizon et votre besoin de disponibilité.
Bilan patrimonial offert

Vous avez bâti tout ça.
Parlons de vous, maintenant.

Un échange simple et confidentiel, sans jargon : votre situation, vos objectifs, vos questions. Vous repartez avec des pistes concrètes, que vous décidiez ou non de continuer avec nous.

Votre bilan patrimonial

Directement avec votre conseiller Profitys.

  • 30 minutes, en visioconférence ou par téléphone
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Profitys est immatriculé auprès de l’ORIAS sous le numéro 25000113 en qualité de Courtier en Assurance (COA), une activité régulée par l’Autorité de contrôle prudentiel et de résolution (ACPR), et de Conseiller en Investissement Financier (CIF), sous la supervision de l’Autorité des marchés Financiers (AMF).

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